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中國，香港（2017年4月8日）- 睿明國際有限公司（睿明國際）榮幸地宣布，由睿明國際提名，上海惠普貿易有限公司大連分公司 (惠普大連）在2017年國際教練聯盟Prism獎項競選中成功進入總決賽。

Prism獎項始於2005年，以嘉獎透過運用教練式培訓項目，產出顯著以及可衡量性的績效之企業。項目必須符合嚴格專業標準、清晰傳遞組織戰略目標、以及積極打造長遠的正面企業文化。

在2016年，睿明國際作為中國惠普大連分公司的人才发展合作夥伴，為該公司設計了兩個彼此獨立又環環相扣的人才发展培訓項目，Mission D 和 Sparkle。

睿明國際與惠普大連的領導團隊、人力資源與學習发展團隊緊密合作，自這兩個人才发展項目實施以來，實現了多項驕人成績。

通過運用教練式領導力，惠普大連分公司成功從“成本中心”轉變為“利潤產出轉型”的團隊。在一年多的時間內，營業額實現了倍數的增長。

團隊創新能力增加，跨地域的交流平台不斷湧現，員工離職率也明顯下降。團隊表示工作氛圍更加開放與創新，正向地影響到與家人、兒女的關系也更加和諧，正面循環地增加了工作的動力。

Mission D 和 Sparkle 的項目結業典禮海報。

陸雁，大連的site leader表示：“教練式領導對大連的組織成功轉型，以及員工的发展起到了相當大的作用。”

再次祝賀惠普中國大連分公司在2017年國際教練聯盟Prism Award評選中取得出色的成績。同時，也衷心希望惠普大連在Prism Award的總決賽里越戰越勇，在國際舞台上再創佳績。